Da secoli il torneo è l’espressione ludica che richiede all’individuo:
competenza
esperienza
spirito di competizione
voglia di misurarsi
capacità di gestire la paura di esporsi
“Fare impresa” richiede tutti questi requisiti.
Ci sono alcuni valori che vorrei condividere con lei, valori per cui i media ticinesi dovrebbero informare sul Torneo, sono valori che generano discussioni, forse addirittura delle polemiche, attirando così l’attenzione del pubblico sui media che presentano X-Manager.
È certamente una notizia positiva ed interessante, le discussioni in merito potrebbero nascere sui temi:
della formazione in generale (contrapposizione tra individualismo e collettivismo)
del gioco come momento di formazione del giovane
dei videogiochi come “palestre di formazione” oppure come generatori di dipendenza
dell’individuo come soggetto capace di assumere rischi
dell’etica dell’impresa a supporto di tutti i portatori di interesse
Con questo mezzo ImprendiTI propone la “nuova cultura” per i giovani ticinesi in un momento di cambiamenti strutturali nell’economia, in cui il posto di lavoro in banca non è più attrattivo, in cui le posizioni di rendita, a beneficio solo di alcuni, non permettono ai giovani di accedere a posizioni statali.
Vorremmo comunicare ai giovani residenti in Ticino:
“Se avete un sogno, realizzatelo! Preparatevi, raccogliete le idee, analizzate il mercato, valutate le vostre competenze ma soprattutto credete in ciò che state facendo e non lasciatevi scoraggiare da niente e da nessuno. Non inseguite le sirene del posto sicuro”
Il Torneo genererà un flusso di notizie continue per almeno 6 mesi, dal momento delle prime manches (gennaio 2017) sino alla Finale (giugno 2017).
Se vuole saperne di più e rimanere “agganciato” a questa iniziativi visiti il nostro sito (link).
Oppure selezione uno di questo documenti:
Cos’è ImprendiTI
X-Manager – La gara
X-Manager – Le fasi del Torneo
X-Manager – I premi
X-Manager – I requisiti dei partecipanti
Slides della conferenza stampa del 6 dicembre 2016 a Lugano